• - Подберем станки под изделия, которые хотите делать.
    - Покажем в работе любой станок из наличия, выполним тестовые детали или операции.
    - Организуем посещение производства, где используют интересующий Вас станок или аналог.
    - Крупный склад станков, приезжайте и проверьте товар перед отгрузкой.
    - Наши инженеры не оставят вас один на один с оборудованием в сложной ситуации.

    Реклама. ООО «МОССклад», ИНН 7703597369
    Erid: F7NfYUJCUneRHy4bLZpQ
    Узнать больше
  • freepik.com
    7 февраля 2024

    Перспективы роста производства в 2024 году видят 85% владельцев промышленных предприятий России

    Это явствует из исследования, проведённого содружеством производственников «Цех» и компаниями «Первый Бит» и Technored. В нём участвовали руководители и владельцы 264 производственных компаний малого и среднего бизнеса со всей России. Среди них — представители металло- и деревообрабатывающей, пищевой, химической, косметической и мебельной отраслей. Об этом сказано в пресс-релизе «Цеха».

    Неспокойный период начиная с 2022 года компании воспринимают как время возможностей: 50% опрошенных сообщили, что многократно увеличили производство; 55% нашли новые логистические пути; 40% вышли на новые рынки; 25% начали сотрудничать с новыми иностранными партнёрами; 35% решили отказаться от дальнейшего развития на рынках международного уровня и сосредоточились на внутреннем рынке; 15% успели сменить одно направление бизнеса на другое.

    Невзирая на пережитые и существующие проблемы, предприятия сохраняют оптимистичный настрой на текущий год: 85% респондентов считают, что их производство начнёт расти; 75% полагают, что увеличится спрос на отечественные товары; 60% уверены, что на фоне санкций рынок сбыта станет ещё шире; 30% опрошенных уже наблюдают снижение конкуренции.

    Бóльшая часть владельцев и руководителей российских производственных компаний (65%) прогнозируют рост выручки в 2024 году на 20–30%; 15% опрошенных рассчитывают на увеличение числа продаж более чем на 50%; 15% ожидают скромных темпов роста в пределах 10%; 5% надеются на кратный рост продаж — на 300%.

    Главным вызовом для российских компаний производственного сектора в 2024 году станет нехватка персонала. По данным исследования, дефицит кадров испытывают 85% производственных компаний России. Среди других барьеров, помимо кадрового голода, предприниматели назвали сложности с импортом и логистикой (45% опрошенных), дорогие кредиты (40%) и трудности с привлечением финансирования (35%). Более трети опрошенных (35%) хотели бы получить господдержку, но не знают, как это сделать.

    «Фраза “Кризис — время возможностей” в случае с российским производственным бизнесом сегодня полностью себя оправдывает. У владельцев малых и средних предприятий сейчас нет проблем со сбытом, но есть огромная потребность в ресурсах (кадровых, финансовых, интеллектуальных), чтобы адаптировать бизнес к растущему спросу. В этих условиях бизнес ищет поддержку в отраслевых объединениях и наращивании горизонтальных связей», — отметила сооснователь содружества производственников «Цех» Найля Ильманбетова.

    «Проведённое исследование показало, что дефицит кадров является основным вызовом для бизнеса в 2024 году: его испытывают 85% владельцев МСП. Промышленность, сделавшая большой рывок в развитии из-за увеличения числа госзаказов и инвестиций в регионы, не стала исключением. Сегодня многие понимают, что важным шагом в сложившейся ситуации будет усиленная автоматизация, которая поможет поднять производительность труда и справиться с возросшим спросом. Трендами автоматизации в промышленности станут такие, как оперативный переход на отечественное ПО, усиленная информационная безопасность, программная роботизация и использование инструментов искусственного интеллекта», — подчеркнул руководитель компании «Первый Бит» Антон Долгов.

    Читайте также: Экономика и производство: что прогнозируют на 2024 год аналитики?

    Подпишитесь на дайджест «Промышленные страницы»
    Ежемесячная рассылка для специалистов отрасли
    Выбросы промышленных предприятий
    18 апреля 2025
    В Челябинске остановят вредное электродное производство

    Одно из наиболее опасных для экологии электродных производств планируют полностью остановить в течение чуть более двух месяцев.

    По словам главы Челябинской области Алексея Текслера, АО «Челябинский электрометаллургический комбинат» (ЧЭМК) начал остановку предприятия по выпуску электродов. Поскольку этот процесс требует значительных технологических усилий, завершить его планируют не раньше, чем через два месяца. Рабочих перераспределят в другие подразделения комбината, сообщает «Коммерсантъ».

    В своём телеграм-канале г-н Текслер отметил, что это событие станет историческим как для самого города, так и для его жителей. Тот факт, что из центральной части Челябинска уберут вредные производства, позволит городу развиваться. Закрытие цеха одобрил президент РФ Владимир Путин.

    Как отмечает гендиректор ЧЭМК Анатолий Бровко, за счёт остановки производства получится значительно улучшить экологическое положение региона. С закрытием цеха нивелируются выбросы бензапирена, формальдегида, диоксидов азота и серы, моноокиси углерода и пыли каменного угля — особенно опасных для экологии веществ.

    17 апреля 2025
    Фото: ru.freepik.com
    Минпромторг не будет выдавать субсидии компаниям радиоэлектронной отрасли

    Ведомство решило отказаться от субсидий для разработчиков компонентов в пользу льготных кредитов.

    Согласно содержанию ФГБУ «Всероссийский НИИ радиоэлектроники», направленного игрока рынка радиоэлектронной отрасли, Минпромторг принял решение не предоставлять субсидии разработчикам и производителям радиоэлектронной продукции.

    Тем не менее компании могут рассчитывать на поддержку в виде льготных кредитов. Кредитование будут осуществлять Российский научный фонд, «Сколково» и Фонд содействия инновациям, сообщают «Ведомости».

    НИИ радиоэлектроники обратилось к компаниям с просьбой подтвердить их готовность к изменению системы финансирования.

    Со слов представителя ведомства в сообщении сказано, что власти создают программу льготных займов, которая позволит улучшить существующие механизмы поддержки и поощрения серийного производства.

    В рамках стратегии развития планируется более активное привлечение РНФ и ФСИ к проектам по разработке инновационных технологий и электронных комплектующих. До конца текущего года будут разработаны новые принципы поддержки таких проектов. В РНФ заявили, что гранты на исследования останутся.

    Порошок для аддитивной печати
    16 апреля 2025
    Фото: freepik.com
    Отечественные порошки для 3D-печати по технологии DMD впервые отправлены на производство

    РУСАЛ осуществил первые отгрузки порошковых материалов для аддитивной печати по технологии DMD.

    По данным пресс-службы РУСАЛа, компания ООО «Металком» отправила первую партию алюминиевых порошков для трёхмерной печати по технологии DMD (Direct Metal Deposition — прямой подвод материала). Считается, что для этого метода нужны меньшие объёмы порошков, при возможности печатать крупные детали.

    По словам генерального директора ООО «Металком» Николая Мельникова, порошковые материалы были успешно испытаны в печати на предприятии заказчика. В отличие от традиционного для российских производств метода лазерного сплавления порошка на подложке (LB PBD), технология DMD позволяет сократить расход материалов и создавать крупногабаритные изделия.

    Г-н Мельников считает, что внедрение новой технологии откроет перед отечественными высокотехнологичными сферами новые горизонты и будет способствовать развитию аддитивных технологий.

    В процессе применения технологии DMD порошкообразный материал распыляется из диспенсера на поверхность детали. Перед нанесением деталь нагревается лазером до температуры плавления, что способствует соединению порошка с поверхностью.

    Распылитель и лазер интегрированы в роботизированную руку, которая может двигаться в трёх измерениях. Размеры детали, которую можно напечатать, определяются длиной руки и могут достигать нескольких метров.

    15 апреля 2025
    До 2030 года дефицит кадров может вырасти до 4 млн человек

    HeadHunter: в следующие пять лет нехватка кадров в России может удвоиться.

    По словам гендиректора HeadHunter Дмитрия Сергиенкова, до 2030 года дефицит кадров может вырасти в два раза и достичь 4 млн человек. В 2025 году на рынке труда не хватает 2 млн специалистов. Об этом сообщает «Интерфакс».

    По мнению экспертов, маловероятно, что рынок труда в ближайшие годы стабилизируется. Более ожидаемо, что компаниям будет не хватать 4 млн сотрудников, в частности высококвалифицированных специалистов.

    Г-н Сергиенков подчеркнул, что с конца прошлого года крупные компании стали более внимательно подходить к процессу подбора сотрудников. При этом количество доступных вакансий остаётся значительным.

    Специалисты HH прогнозируют, что в 2025 году ситуация на рынке труда будет оставаться сложной. Возможно, уровень безработицы немного увеличится, но проблема дефицита кадров останется актуальной ещё продолжительное время.

    Вместе с тем компании уже не так стремятся предложить соискателям наибольшие зарплатные суммы, нежели это было в прошлом году. Однако зарплаты продолжают расти в нескольких отраслях.

    ← на страницу новостей
    Подпишитесь на Телеграм-канал