
Аналитика: свыше 90% компаний испытывают кадровый голод
Снижение уровня безработицы в стране приводит к критическому дефициту кадров.
По данным Росстата, в декабре прошлого года она сократилась до 2,3%. 52,3% от общего числа безработных в возрасте от 15 лет и старше составляют женщины. Уровень безработицы среди женщин (2,5%) оказался выше, чем среди мужчин (2,2%). Об этом сообщает политический обозреватель «Российской газеты».
Среди 1,8 млн безработных около 1,2 миллиона проживают в городах, а 0,6 млн — в сельской местности. Уровень безработицы среди последних составляет 3,3%, что выше, чем среди городских жителей (2,1%).
По данным Росстата, на конец ноября в органах службы занятости населения на учёте состояло 0,4 млн безработных, из которых 0,2 млн получали пособие.
В ноябре 2024 года в России насчитывалось 76,6 млн человек трудоспособного возраста, то есть от 15 лет и старше.
Крайне низкий уровень безработицы привёл к острой нехватке кадров. Это стало одной из ключевых проблем на рынке труда в России.
Институт развития предпринимательства и экономики выявил, что более 90% компаний испытывают трудности с поиском сотрудников. Особенно остро дефицит кадров ощущается в ИТ-сфере, обрабатывающей промышленности, строительстве, торговле и жилищно-коммунальном хозяйстве.
В 2024 году ситуация усугубилась. В декабре нехватка высококвалифицированных специалистов составляла около 1,5 млн человек.
Подробнее о нехватке специалистов в ИТ-отрасли рассказали в статье «Кадровый
голод: промышленности нужны «самородки».