
Старение назвали одной из главных проблем рынка труда
Помимо дефицита кадров рынку труда угрожает старение специалистов.
По словам заместителя главы Минтруда РФ Дмитрия Платыгина, на российском рынке труда наблюдается очередной барьер — специалисты выходят на пенсию. Об этом информирует ТАСС.
Г-н Платыгин рассказал, что до 2030 года в стране нужно будет найти замену 11 млн вышедших на пенсию сотрудников.
Пока компаниям в поиске кадров остаётся рассчитывать в основном на выпускников университетов. По мнению замминистра, в ближайшие несколько лет на рынке труда появится примерно 6–7 млн молодых специалистов. Занятость вырастет примерно на 800 тыс. человек в течение пяти лет. К тому времени общая потребность экономики России в кадрах составит 74,3 млн человек.
По заявлению министра труда и социальной защиты Антона Котякова, для удовлетворения потребности экономики в кадрах необходимо ежегодно вовлекать около 2,2 млн новых специалистов. Для сравнения, за последние три года удалось привлечь примерно 2 млн человек.